Restaurant Manager
Dettagli
Descrizione
Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.
Descrizione posizione
Per conto di un noto e strutturato gruppo della ristorazione, caratterizzato da un format moderno e dinamico, ricerchiamo una figura da formare come REFERENTE DI PUNTO VENDITA per locale di Ancona (AN).
L'azienda intende investire sulla crescita progressiva delle persone: l'obiettivo della ricerca è inserire una risorsa brillante che, dopo un iniziale percorso operativo e di affiancamento per comprendere la cultura aziendale, possa assumere il ruolo di RESPONSABILE DI TURNO.
Principali attività previste:
- Coordinamento operativo e supervisione del personale durante il proprio turno di lavoro
- Gestione e quadratura di cassa
- Procedure di apertura e chiusura del locale, garantendo gli standard operativi e di sicurezza
- Assistenza alla clientela e monitoraggio della qualità del servizio (colazioni, pranzo, aperitivo, cena).
Dettagli sulla distribuzione oraria:
- Contratto con monte ore da valutare in fase di colloquio (part-time di 34h o full time di 40h)
- Articolazione su 5 giorni lavorativi a settimana con turni di riposo a rotazione
- Due fasce orarie principali di turnazione: turno mattina (08:00 - 16:00) oppure turno pomeridiano/serale (16:00 - 24:00).
Tasso di lavoro:
- Giornata lavorativa
- Lavoro a orari scaglionati
- Lavoro la domenica e nei giorni festivi
Retribuzione e Benefit
Compenso: 1450 € - 1750 € al mese
40 ore settimanali
Benefits:
Si offre opportunità di inserimento immediato:
- Inserimento con contratto a tempo determinato, per permettere un periodo di prova e conoscenza reciproca
- Concrete prospettive di stabilizzazione
- Opportunità di crescita a un ruolo di responsabilità
- Contesto dinamico, giovanile e attento al welfare
- CCNL: Pubblici Esercizi (Turismo)
Prerequisiti
- Esperienza pregressa nel settore della ristorazione o nel contatto diretto con il pubblico
- Non è richiesta esperienza pregressa nella posizione di Store manager, ma sarà considerato un forte plus l'aver già gestito piccoli team o la responsabilità di un turno di lavoro
- Spiccate doti di leadership, ottime capacità organizzative, attitudine al problem solving e forte orientamento alla comunicazione
- Motivazione reale a un percorso di crescita professionale
- In linea con i valori del brand, che fa dell'immagine e dell'accoglienza un pilastro fondamentale, si richiedono solarità e standing curato
- Domicilio nella zona Ancona e autonomia nel raggiungere la sede di lavoro anche in orari serali
- Esperienza: Almeno 1 anno
Certificati richiesti
- Nessun certificato richiesto
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
