Agenti Immobiliari
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ADDETTI/E CASSA SUPERMERCATO JESI (AN)
Manpower seleziona per noto cliente operante nel settore della GDO: ADDETTI/E CASSA CON ESPERIENZA OBBLIGATORIA NELLA MANSIONE Cosa cerchiamo? Obbligatoria esperienza nella mansione Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente Precisione, responsabilità e puntualità Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi Cosa offriamo? Contratto part-time 24h, 6 giorni lavorativi su 7, 1 giorno di riposo a rotazione. Contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento all'assunzione a tempo indeterminato. Opportunità di crescita professionale nel settore della grande distribuzione Luogo di lavoro: JESI (AN) Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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RICERCA AGENTE VENDITA MANDATI ENERGIA - GAS PAGAMENTO SETTIMANALE ANCONA
Consorzio ENERGIA ELETTRICA - GAS Ricerca Agenti/Consulenti con minima esperienza nel settore energetico DUAL RESIDENZIALE fino a 300,00 euro Possibilità apertura Ufficio/Negozio su Zona di riferimento del candidato GARANTITO PAGAMENTO SETTIMANALE DELL'INTERO GETTONE Forniamo inoltre la totale tracciabilità dei servizi tramite portale dedicato. Per informazioni inviare curriculum o chiamare
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ADDETTO/A VENDITA PART TIME_Periodo AGOSTO e SETTEMBRE
Staff spa, filiale di Ancona, ricerca per azienda operante nel settore retail/abbigliamento, n.1 ADDETTO/A VENDITA part time per periodo dal 1 agosto al 30 settembre La risorsa si occuperà di: - Vendita assistita presso resort e strutture turistiche. - Accoglienza e consulenza ai clienti. - Presentazione dei prodotti e gestione della vendita. - Cura dell'allestimento e del riordino dello spazio espositivo. Requisiti richiesti: - Esperienza, anche breve, nella vendita assistita. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Buone capacità relazionali e orientamento al cliente. - Disponibilità agli spostamenti e flessibilità negli orari. - Patente B (necessaria per spostamenti con mezzo aziendale) Sede di lavoro: Ancona- resort e strutture turistiche della Riviera del Conero. La risorsa si sposterà con auto aziendale tra i resort situati nelle provincia di ANCONA Orario di lavoro: 24 ore settimanali. Attività svolta prevalentemente dal giovedì alla domenica, secondo la programmazione aziendale. Contratto: Lavoro stagionale. Periodo: dal 1° agosto al 30 settembre. CCNL commercio 4 livello I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781. Settore: Vendite Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio RAL: Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
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Proposal Engineer - Fotovoltaico
Professione: Proposal Engineer - Fotovoltaico Contesto La ricerca si inserisce nel percorso di crescita tecnica e commerciale di una società EPC appartenente a un gruppo industriale italiano, attiva nella progettazione, realizzazione e manutenzione di impianti energetici e tecnologici per il settore industriale. L’azienda opera con particolare focus sul mercato fotovoltaico industriale, sviluppando soluzioni integrate per la produzione e gestione dell’energia, con progetti di media e grande taglia destinati a clienti industriali e commerciali. La figura ricercata entrerà a far parte dell’area tecnico-commerciale con il ruolo di Proposal Engineer – Cogenerazione , supportando il team sales nella definizione delle offerte tecnico-economiche e contribuendo allo sviluppo delle soluzioni impiantistiche. Sede azienda: Emilia-Romagna / Veneto Riporto diretto: Responsabile Tecnico Commerciale Responsabilità Cost Analysis & Supplier Management - Elaborare stime costi e analisi economiche di commessa - Collaborare alla definizione dei budget preliminari di progetto Interfacciarsi con fornitori per la valutazione tecnica ed economica di: moduli fotovoltaici inverter strutture di supporto componentistica elettrica - Supportare il confronto tecnico-commerciale con partner e stakeholder di progetto Cross Functional Collaboration - Collaborare con ufficio tecnico, project management e area commerciale nella definizione delle soluzioni progettuali - Garantire coerenza tecnica ed economica delle offerte sviluppate - Supportare la standardizzazione delle procedure di proposal e documentazione tecnica - Contribuire all'ottimizzazione delle soluzioni impiantistiche in ottica di efficienza energetica e competitività economica Profilo Ricercato - Diploma tecnico oppure Laurea ad indirizzo elettrico, energetico o meccanico - Esperienza di circa 4-5 anni in ruoli di Proposal Engineer, Sales Engineer o Technical Sales nel settore fotovoltaico industriale - Conoscenza delle principali logiche di progettazione e dimensionamento di impianti fotovoltaici Capacità di lettura della documentazione tecnica e utilizzo di CAD 2D - Buona capacità di analisi tecnico-economica - Attitudine al confronto con clienti, fornitori e funzioni tecniche interne - Approccio operativo e orientamento alla gestione della commessa in fase di offerta - Gradita conoscenza della lingua inglese Inquadramento - Inserimento a tempo indeterminato - Contesto tecnico dinamico e orientato allo sviluppo del business nel settore energie rinnovabili Possibilità di crescita professionale all’interno di una realtà EPC in forte evoluzione - Coinvolgimento su progetti industriali complessi in ambito fotovoltaico ed energy efficiency Sede di lavoro Provincia di Vicenza
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Area Manager Energia - S.p.A. tra le prime in Italia nel settore energy & smart building
Per S.p.A. nostra cliente, riconosciuta tra le prime realtà in Italia nel settore energia, efficienza energetica e servizi per le imprese, ricerchiamo un/una Area Manager per il potenziamento della rete commerciale. L’azienda affianca piccole e medie imprese nella scelta di soluzioni energetiche, servizi di efficientamento e progetti legati allo smart building, attraverso un approccio consulenziale, concreto e personalizzato. Non propone soluzioni standard né offerte copia-incolla: ogni progetto nasce dall’ascolto reale delle esigenze del cliente e dalla costruzione di un percorso sostenibile, efficace e misurabile. Entrare in questa realtà significa far parte di un ambiente dinamico, strutturato e in crescita, dove contano le idee, i risultati, la capacità di costruire relazioni solide e la volontà di contribuire ogni giorno allo sviluppo del territorio. Il ruolo Per il potenziamento della rete commerciale, ricerchiamo un/una Area Manager con esperienza nella gestione, selezione e sviluppo di team vendita. La risorsa avrà un ruolo centrale nello sviluppo del territorio assegnato e lavorerà a stretto contatto con la Direzione Commerciale, con l’obiettivo di costruire una rete performante, generare nuove opportunità di business e contribuire alla crescita del brand. Non cerchiamo una figura che si limiti a coordinare. Cerchiamo una persona capace di portare visione, metodo, leadership e risultati concreti. Responsabilità principali La figura selezionata si occuperà di: - sviluppare e consolidare il territorio assegnato; - selezionare, inserire e coordinare consulenti commerciali; - supportare la rete vendita nel raggiungimento degli obiettivi; - motivare il team e accompagnarlo verso performance sempre più elevate; - partecipare alle trattative commerciali più rilevanti; - individuare nuove opportunità di business; - pianificare strategie commerciali efficaci; - rafforzare la presenza aziendale sul territorio; - utilizzare CRM e strumenti digitali per monitorare attività, risultati e performance; - contribuire al miglioramento dei processi commerciali e organizzativi. Requisiti richiesti Cerchiamo una persona con: - esperienza nella gestione di team commerciali; - forte orientamento al risultato; - capacità di leadership, organizzazione e pianificazione; - attitudine allo sviluppo commerciale e alla costruzione di reti vendita; - approccio consulenziale e capacità di relazione con clienti business; - energia, visione e spirito imprenditoriale. La provenienza dal settore energia, efficientamento energetico, multiutility, telecomunicazioni o servizi alle imprese sarà considerata requisito preferenziale. Cosa offriamo La risorsa inserita avrà accesso a: - mandato diretto; - piano compensi chiaro composto da fisso, variabile e incentivi; - strumenti concreti per generare business, inclusi lead; - formazione continua e supporto operativo; - affiancamento da parte della Direzione Commerciale; - opportunità di crescita professionale strutturata; - programma di premi e riconoscimenti; - possibilità di auto aziendale; - lavoro da remoto e organizzazione flessibile; - ambiente dinamico, meritocratico e orientato ai risultati. Sede e modalità di lavoro Il ruolo prevede un’organizzazione flessibile, con attività sul territorio assegnato, lavoro da remoto e confronto costante con la Direzione Commerciale. La posizione ha un forte focus sullo sviluppo: costruzione del team, crescita dell’area, ampliamento della presenza commerciale e raggiungimento di nuovi risultati. Candidatura Se vuoi guidare un territorio da sviluppare davvero, costruire una rete commerciale solida e lavorare con una S.p.A. riconosciuta tra le prime realtà in Italia nel settore energia e servizi alle imprese, questa può essere l’opportunità giusta. #lavoraconnoi
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AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica, Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO. Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio. Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno) Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi. Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato. SI OFFRE: - Gestione e sviluppo pacchetto clienti - Back office centralizzato ed altamente qualificato - Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita - Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto - Continuo ed efficace programma di formazione e supporto - Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto) - Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target - Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali - Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature, sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse. Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica. Per candidarsi inviare il proprio CV Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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Descrizione
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